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Écrit par Amrati AhamadaPublié le 01/06/2026Mis à jour le 04/06/2026
Découvrez comment réussir la nouvelle négociation obligatoire sur les salariés expérimentés, instaurée par la loi du 24 octobre 2025, et transformer ce levier légal en atout RH et social durable
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 20/03/2026Mis à jour le 10/06/2026
L'actualité sociale et juridique de mars 2026 a été riche en enseignements. Entre comportements électoraux des syndiqués, condamnations inédites en matière de devoir de vigilance, précisions jurisprudentielles sur le calcul des indemnités de licenciement et alerte de la Cour des comptes sur l'AGS, ce panorama fait le point sur les...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 12/03/2026Mis à jour le 08/04/2026
Le mois de mars 2026 marque une nouvelle étape dans l’évolution du droit social en France. Plusieurs projets de textes et mesures réglementaires viennent modifier ou préciser le cadre juridique applicable aux entreprises, notamment en matière de transparence salariale, d’assurance chômage et de soutien à l’apprentissage. Le ministère du Travail...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 06/03/2026Mis à jour le 13/03/2026
À l’approche de la Journée internationale des droits des femmes, l’actualité juridique et sociale met en lumière plusieurs évolutions majeures en droit social. Entre la persistance des inégalités salariales entre femmes et hommes, la future transposition de la directive européenne sur la transparence des rémunérations, la réforme annoncée des prestations...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 27/02/2026Mis à jour le 13/03/2026
L’actualité sociale de ces dernières semaines est marquée par trois évolutions majeures : la réduction programmée de l’indemnisation des ruptures conventionnelles individuelles, le durcissement des contrôles en matière de formation professionnelle et l’intégration croissante de l’intelligence artificielle dans le dialogue social. À cela s’ajoute la publication du bilan 2025 de...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 23/02/2026Mis à jour le 23/02/2026
La mise en place et le renouvellement du comité social et économique (CSE) constituent un moment clé du dialogue social. Téléchargez le dossier des Cahiers Lamy du DRH de janvier 2026 qui offre un guide opérationnel pour organiser les élections, sécuriser le périmètre de l’instance et gérer les premières suites...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 20/02/2026Mis à jour le 13/03/2026
L’actualité 2026 en droit social s’annonce particulièrement dense. Réactivation et modulation renforcée de l’aide à l’embauche d’apprentis, campagne nationale contre les faux indépendants, nouvelles précisions jurisprudentielles sur les congés payés en arrêt maladie et inquiétudes liées à la transparence salariale : autant d’évolutions qui imposent aux employeurs, directions juridiques et...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 13/02/2026Mis à jour le 19/02/2026
L’actualité récente en droit social est marquée par trois évolutions structurantes : le durcissement des conditions d’utilisation du Compte personnel de formation (CPF), l’intégration croissante des transformations technologiques – notamment l’intelligence artificielle – dans le dialogue social, et la confirmation par le juge constitutionnel du statut protecteur des membres des...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 06/02/2026Mis à jour le 09/02/2026
La récente actualité sociale est marquée par des évolutions majeures en matière de transitions professionnelles, de santé au travail et de droits à congés payés. Nouveaux décrets sur la période de reconversion, initiatives d’entreprises pour accompagner les salariés atteints de cancer, et clarification jurisprudentielle très attendue sur l’acquisition des congés...
Écrit par Amrati AhamadaPublié le 30/01/2026Mis à jour le 20/02/2026
Après plusieurs mois de débats parlementaires et institutionnels, l’actualité sociale et juridique connaît une semaine particulièrement dense. Adoption imminente du projet de loi de finances, critiques sévères de la Cour des comptes sur l’emploi des personnes handicapées, précision jurisprudentielle majeure sur les effets d’une transaction en droit du travail, et...